QUELLES COMPÉTENCES AS- TU PU DÉVELOPPER ? Nous sommes trois personnes à travailler sur notre zone géographique, et nous travaillons également avec des agents des pays à destination. Je dirais donc, que j’ai pu développer mon esprit d’équipe . Savoir communiquer en toute circonstance est capital pour réussir dans notre métier. J’ai également appris à anticiper pour mieux savoir gérer les aléas du transport. POURRAIS-TU ÉVOQUER UN MOMENT FORT DE TES MISSIONS QUI ONT ÉVEILLÉ EN TOI L’ENVIE D’ÉVOLUER ? Depuis mon arrivée, il y a presque 3 ans maintenant, je n’ai pas encore eu l’occasion d’évoluer, cependant, un projet m’anime particulièrement, c’est la formation « Young DSV » que je suis. Au cours de 8 semaines de formation réparties sur 2 ans, je suis amenée à renforcer mes connaissances sur les métiers du transport, au sein d’un groupe de jeunes employés DSV issus de toute l’Europe . Ces contacts avec les différents intervenants ainsi que les autres stagiaires sont très enrichissants. C’EST COMMENT LA VIE CHEZ DSV ? La vie chez DSV est assez animée. Ces derniers temps l’épidémie de la Covid-19 et la mise en place du télétravail a été un peu plus compliqué pour moi. Mais dans l’ensemble, c’est agréable de travailler avec un super groupe de collègues à l’export sur l’agence de Saint-Quentin- Fallavier. ☺ 3 | DSV Road Newsletter thématique – Septembre 2021
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